Το έργο της Ελληνικής Ολυμπιακής Επιτροπής (ΕΟΕ) υποστηρίζει -επί σειρά ετών- η ελίν, αναγνωρίζοντας διαχρονικά τους αθλητές ως πρότυπα για κάθε νέα γενιά.

Το 2024 και ενόψει των Ολυμπιακών και Παραολυμπιακών Αγώνων,η εταιρεία -για μια ακόμα φορά- τιμά το ολυμπιακό ιδεώδες, δεσμευόμενη να στηρίξει τις ανάγκες μετακίνησης της ΕΟΕ και της Ολυμπιακής Λαμπαδηδρομίας, με καύσιμα υψηλής ποιότητας.

Παράλληλα, η ελίν χορηγεί δύο κορυφαίους αθλητές στο ταξίδι τους προς την κορυφή, ανανεώνοντας τη συνεργασία της με τον Μίλτο Τεντόγλου, Χρυσό Ολυμπιονίκη στο άλμα εις μήκος και ανακοινώνοντας την έναρξη της συνεργασίας της με τον Στέλιο Μαλακόπουλο, Παραολυμπιονίκη του στίβου και Παγκόσμιο Πρωταθλητή.

Οι αξίες που πρεσβεύουν οι δύο χαρισματικοί αθλητές, μεταξύ των οποίων η άμιλλα, ο σεβασμός και η στοχοπροσήλωση, ευθυγραμμίζονται με τις αξίες της εταιρείας, όπως αποδεικνύεται μέσα από την πορεία της εδώ και 7 δεκαετίες, τόσο στην εγχώρια όσο και στη διεθνή αγορά.

Οι δηλώσεις των πρωταγωνιστών

Ο Στέλιος Μαλακόπουλος, δήλωσε σχετικά: «Ευχαριστώ πολύ την εταιρεία για την εμπιστοσύνη και την υποστήριξή της. Από την πρώτη στιγμή ένιωσα μέλος της μεγάλης οικογένειας της ελίν, μιας οικογένειας που βρίσκεται διαρκώς στο πλευρό μου και με ωθεί να ξεπεράσω τα όριά μου και να πετύχω τους στόχους μου».

Ο Μίλτος Τεντόγλου, με τη σειρά του ανέφερε σχετικά: «Είναι μεγάλη μου χαρά να έχω την ελίν στο πλευρό μου στην πορεία μου προς τους Ολυμπιακούς Αγώνες 2024. Ευχαριστώ πολύ την εταιρεία για την υποστήριξή της για δεύτερη χρονιά, η οποία μου δίνει ώθηση να προετοιμάζομαι με σθένος και σταθερό στόχο να ξεπερνώ τα όριά μου και να φτάνω ακόμα ψηλότερα».

Ο Διευθύνων Σύμβουλος της ελίν, Γιάννης Αληγιζάκης, δήλωσε: «Το 2024 αποτελεί μια χρονιά ορόσημο για τον αθλητισμό σε παγκόσμιο επίπεδο, μια χρονιά εορταστική όπου το «Ευ Αγωνίζεσθαι» κυριαρχεί στις καρδιές όλων μας. Ο αθλητισμός είναι καταλύτης ανάδειξης θετικών προτύπων για την κοινωνία, γι’ αυτό κι εμείς στην ελίν υποστηρίζουμε έμπρακτα το πολυδιάστατο έργο της Ελληνικής Ολυμπιακής Επιτροπής αλλά και τις προσπάθειες του Μίλτου και του Στέλιου, δύο αθλητών-πρότυπο, όχι μόνο για την αθλητική τους πορεία, αλλά και για τις αξίες που πρεσβεύουν. Δεσμευόμαστε να στεκόμαστε στο πλευρό τους, με σκοπό να τους δίνουμε ώθηση να πετυχαίνουν τους στόχους τους και να τους ενθαρρύνουμε να κατακτούν ακόμα περισσότερες κορυφές».

Δυο λόγια για την ελίν

Η ελίν ιδρύθηκε το 1954 και αποτελεί σήμερα έναν από τους πλέον δυναμικούς ενεργειακούς ομίλους στην Ελλάδα, με ένα πανελλαδικό δίκτυο 580 πρατηρίων. Συγχρόνως, εδώ και δεκαετίες, κατέχει ηγετικό ρόλο στον χώρο του εφοδιασμού των βιομηχανικών μονάδων με καύσιμα και λιπαντικά. Παράλληλα, δραστηριοποιείται με σημαντικές επενδύσεις σε όλες τις μαρίνες της Ελλάδος στον εφοδιασμό σκαφών αναψυχής, αλλά και στην εξυπηρέτηση της ποντοπόρου ναυτιλίας με λιπαντικά. Η εταιρεία εξυπηρετεί έναν μεγάλο αριθμό οικιών και κτηρίων με πετρέλαιο θέρμανσης, διαθέτοντας στόλο ελεγχόμενων βυτιοφόρων για τον σκοπό αυτό.

Τα τελευταία χρόνια, η ελίν έχει αναπτύξει μια πολύ έντονη εξαγωγική δραστηριότητα, πουλώντας πετρελαιοειδή προϊόντα σε 4 ηπείρους και σήμερα συγκαταλέγεται σε έναν από τους μεγαλύτερους εξαγωγείς της χώρας. Προετοιμάζεται έγκαιρα για τις τεράστιες αλλαγές στον ενεργειακό χώρο, προχωρώντας με πολύ δυναμικά βήματα στην ανάπτυξη πωλήσεων στην αγορά του ηλεκτρικού ρεύματος και φυσικού αερίου.

The post Η ελίν υποστηρικτής της ΕΟΕ και χορηγός των Τεντόγλου και Μαλακόπουλου appeared first on Supply Chain.

Μια νέα συνεργασία ξεκίνησε για την EEL και το Υπουργείο Περιβάλλοντος & Ενέργειας (ΥΠΕΝ) μετά την διεξαγωγή του πρόσφατου webinar για την εφαρμογή του Κλιματικού Νόμου και συγκεκριμένα του Άρθρου 20 που αφορά τις επιχειρήσεις της εφοδιαστικής αλυσίδας.

Το πολυάριθμο κοινό που συμμετείχε στο webinar που διοργάνωσε η EEL, είχε την ευκαιρία να ενημερωθεί με κάθε λεπτομέρεια για τις υποχρεώσεις υπολογισμού και επαλήθευσης του ανθρακικού αποτυπώματος καθώς και για το ψηφιακό εργαλείο που παρέχεται από το ΥΠΕΝ για τους αναγκαίους υπολογισμούς.

Στο πλαίσιο του webinar, οι συμμετέχοντες είχαν την ευκαιρία να αλληλεπιδράσουν με σχόλια και ερωτήσεις προς τους ομιλητές που είχαν προσκληθεί.

Η ενδιαφέρουσα είδηση που αφορά τις επιχειρήσεις είναι ότι δεν προβλέπεται η επιβολή προστίμου στην υποβολή της έκθεσής τους για το έτος 2022.

Η συζήτηση ολοκληρώθηκε με την συμφωνία συνεργασίας της EEL και του ΥΠΕΝ για την ανταλλαγή απόψεων, στοιχείων ή/και ερωτημάτων για την εφαρμογή του νόμου στις επιχειρήσεις του κλάδου μας.

The post Συνεργασία EEL – ΥΠΕΝ για το άρθρο 20 του Κλιματικού Νόμου appeared first on Supply Chain.

Για τρίτη συνεχόμενη φορά, ο διεθνής οργανισμός αξιολόγησης CSR, EcoVadis, απένειμε στην Jungheinrich πλατινένιο πιστοποιητικό εταιρικής υπευθυνότητας. Η EcoVadis αναγνωρίζει έτσι την εξαιρετική δέσμευση της Jungheinrich για το περιβάλλον, την εργασία και τα ανθρώπινα δικαιώματα, την ηθική και τις βιώσιμες προμήθειες.

Με την πλατινένια πιστοποίηση, η EcoVadis επιβεβαιώνει για άλλη μια φορά ότι η Jungheinrich συνεχίζει να κατατάσσεται στο κορυφαίο 1% των πιο βιώσιμων εταιρειών παγκοσμίως. «Η Jungheinrich δημιουργεί βιώσιμη αξία. Φιλοδοξούμε να συνδυάσουμε την οικονομική επιτυχία με την οικολογική και κοινωνική υπευθυνότητα. Η ανανεωμένη πλατινένια πιστοποίηση της EcoVadis αποδεικνύει ότι το πετυχαίνουμε. Για εμάς, αποτελεί ταυτόχρονα επιβεβαίωση και υποχρέωση να συνεχίσουμε να προωθούμε και να διευρύνουμε τη δέσμευσή μας στο μέλλον στο πλαίσιο του Strategy 2025+. Η βιωσιμότητα είναι και θα παραμείνει το θεμέλιο των δραστηριοτήτων του Ομίλου μας» δήλωσε ο Dr. Lars Brzoska, Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου της Jungheinrich AG.

Πρωτοπόρος στην προστασία του περιβάλλοντος και των ανθρωπίνων δικαιωμάτων

Φέτος, η EcoVadis υπογράμμισε ιδιαίτερα τις εξαιρετικές επιδόσεις της Jungheinrich στον τομέα του περιβάλλοντος. Η εταιρεία πέτυχε τον μέγιστο αριθμό βαθμών χάρη στα αποτελεσματικά μέτρα που έλαβε, μεταξύ άλλων, για τη μείωση των εκπομπών αερίων του θερμοκηπίου και τη διατήρηση πολύτιμων πόρων.

Η Jungheinrich έχει δεσμευτεί για τον στόχο του 1,5 βαθμού και στοχεύει να καθιερώσει επιχειρησιακές δραστηριότητες χωρίς CO2e σε όλες τις εγκαταστάσεις και τα εργοστάσια παγκοσμίως έως το 2030. Όλες οι εγκαταστάσεις της Jungheinrich στη Γερμανία, συμπεριλαμβανομένων των 6 γερμανικών εργοστασίων, προμηθεύονται αποκλειστικά πράσινη ηλεκτρική ενέργεια ήδη από το 2021. Έκτοτε, ο όμιλος Jungheinrich συνεχίζει να προωθεί τη μετάβαση σε ανανεώσιμες πηγές ενέργειας παγκοσμίως.

Παράλληλα, η μετάβαση στην πράσινη ηλεκτρική ενέργεια έχει ήδη ολοκληρωθεί πλήρως σε 21 χώρες. Σημαντικός παράγοντας σε αυτό είναι και η παραγωγή ηλιακής ενέργειας από την ίδια την εταιρεία. Για το σκοπό αυτό, η εταιρεία προωθεί συνεχώς τον εξοπλισμό των εγκαταστάσεών της με δικά της φωτοβολταϊκά συστήματα και πρόσφατα κάλυψε το χώρο στάθμευσης της εταιρείας στην έδρα της στο Αμβούργο με ένα φωτοβολταϊκό σύστημα 1.100 τετραγωνικών μέτρων. Η Jungheinrich εξοικονομεί επίσης πόρους με την ανακατασκευή μεταχειρισμένων περονοφόρων ανυψωτικών μηχανημάτων σε βιομηχανική κλίμακα. Κατά τη διαδικασία αυτή, έως και το 99 % των πρώτων υλών που χρησιμοποιούνται στο μηχάνημα επαναχρησιμοποιούνται ή ανακυκλώνονται. Σε σύγκριση με τη νέα παραγωγή, η εταιρεία εξοικονομεί έτσι έως και 80% CO2e.

Επιπλέον, η Jungheinrich καταβάλλει μεγάλες προσπάθειες για να διασφαλίσει τη συμμόρφωση με τα ανθρώπινα δικαιώματα κατά μήκος της αλυσίδας αξίας της. Για το σκοπό αυτό, η εταιρεία έχει επεκτείνει το υφιστάμενο σύστημα διαχείρισης βιώσιμων προμηθειών της, ώστε να λαμβάνει υπόψη τις πτυχές των ανθρωπίνων δικαιωμάτων με ειδικό τρόπο. Προκειμένου να αυστηροποιήσει τις εσωτερικές διαδικασίες για τη διασφάλιση της δέουσας επιμέλειας ως προς τα ανθρώπινα δικαιώματα, η Jungheinrich έχει εφαρμόσει ένα σύστημα διαχείρισης κινδύνων και, εκτός από έναν υπεύθυνο για τα ανθρώπινα δικαιώματα, έχει ορίσει και άλλες αρμοδιότητες, όπως το Συμβούλιο Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων, το οποίο αποτελείται από εμπειρογνώμονες για τα ανθρώπινα δικαιώματα εντός του ομίλου. Οι αναλύσεις κινδύνου διεξάγονται τακτικά, προκειμένου να εντοπίζονται, να αξιολογούνται και να προλαμβάνονται σε πρώιμο στάδιο πιθανές παραβιάσεις των ανθρωπίνων δικαιωμάτων.

Η τρέχουσα πλατινένια πιστοποίηση από την EcoVadis είναι το τρίτο κορυφαίο βραβείο της Jungheinrich στη σειρά, μετά το 2022 και το 2021. Πριν από αυτό, η εταιρεία είχε λάβει χρυσό πιστοποιητικό τόσο το 2020 όσο και το 2019. Η EcoVadis θεωρείται ένας από τους κορυφαίους θεσμούς παγκοσμίως για την αξιολόγηση της εταιρικής υπευθυνότητας. Μόνο το πιο βιώσιμο 1% όλων των εταιρειών που αξιολογούνται λαμβάνει το κορυφαίο πλατινένιο πιστοποιητικό από την EcoVadis. Συνολικά, η EcoVadis αναλύει τη διαχείριση της βιωσιμότητας περισσότερων από 100.000 εταιρειών παγκοσμίως όσον αφορά το περιβάλλον, την εργασία και τα ανθρώπινα δικαιώματα, την ηθική και τις βιώσιμες προμήθειες.

The post Η Jungheinrich έλαβε το 3ο συνεχόμενο πλατινένιο πιστοποιητικό για τη βιωσιμότητα από την EcoVadis appeared first on Supply Chain.

Η METRO Running Team είναι η ομάδα δρομέων της METRO, που συμμετέχουν στο δρομικό της κίνημα, με τον τίτλο «Χιλιόμετρα Προσφοράς», σταθερά από το 2017. Εργαζόμενοι της εταιρείας, μαζί με τις οικογένειές τους, συμμετέχουν σε αγώνες δρόμου σε όλη την Ελλάδα για καλό σκοπό, με την εταιρεία να αναλαμβάνει το συνολικό κόστος όλων των συμμετοχών.

Μέσω της πρωτοβουλίας, οι εργαζόμενοι διανύουν, τρέχοντας ή περπατώντας, «Χιλιόμετρα Προσφοράς», που μετατρέπονται σε δωρεές τροφίμων και ειδών πρώτης ανάγκης σε επιλεγμένους Φορείς, στις πόλεις διεξαγωγής των αγώνων.

Συνολικά, μέσα στο 2023, περισσότεροι από 1.750 εργαζόμενοι μαζί με οικογένειες και φίλους, συμμετείχαν σε πέντε αγώνες, διανύοντας 7.200 «Χιλιόμετρα Προσφοράς».

Η METRO Running Team μέσα στο 2023, συμμετείχε στους εξής δρομικούς αγώνες:

• 7ος Ημιμαραθώνιος Βόλου, με 190 συμμετοχές
• 17ος Διεθνής Ημιμαραθώνιος Δρόμος «Μέγας Αλέξανδρος» στη Θεσσαλονίκη, με 250 συμμετοχές
• 8ος Διεθνής Μαραθώνιος Δρόμος Ρόδου, με 130 συμμετοχές
• Run Greece Πάτρας, με 380 συμμετοχές
• Race for the Cure στην Αθήνα, με 800 συμμετοχές

Με σύμμαχο τη θετική διάθεση και τα χαμόγελα μικρών και μεγάλων, η ομάδα δρομέων της METRO, για μια ακόμη φορά, ανέδειξε την αξία της ομαδικής συμμετοχής, συνδυάζοντας την άσκηση και τη διασκέδαση, με την προσφορά στον συνάνθρωπο και την κοινωνία. Μέσα από τους συγκεκριμένους αγώνες, τα «Χιλιόμετρα Προσφοράς» στήριξαν το Ίδρυμα Άσπρες Πεταλούδες Βόλου, το Άσυλο του Παιδιού Θεσσαλονίκης, το Σύλλογο ΑΜΕΑ Επαρχίας Ρόδου, τη μη κερδοσκοπική εταιρεία Φωτεινό Αστέρι Πάτρας και το Άλμα Ζωής.

Συνολικά, από το 2017 έως το 2023, οι συμμετοχές της METRO Running Team έχουν ξεπεράσει τις 14.800, από αγώνες δρόμου σε όλη την Ελλάδα, και όλοι μαζί έχουν διανύσει συνολικά 56.250 «Χιλιόμετρα Προσφοράς», στηρίζοντας με αυτόν τον τρόπο ιδρύματα και φορείς, επιστρέφοντας αξία στις τοπικές κοινωνίες!

The post 1.750 δρομείς της METRO Running Team διένυσαν 7.200 «Χιλιόμετρα Προσφοράς» μέσα στο 2023, όλα για καλό σκοπό! appeared first on Supply Chain.

Για άλλη μια φορά, η ανταπόκριση της TRANSCOMBI EXPRESS στις καταστροφικές πλημμύρες που έπληξαν την περιοχή της Θεσσαλίας ήταν άμεση, αναγνωρίζοντας την ευθύνη της απέναντι σε εκείνους που βρίσκονται σε κίνδυνο και σε ανάγκη.

Σε συνεργασία με τον ΔΕΣΜΟ που ανέλαβε τη διασύνδεση διάθεσης προσφοράς με τις επιβεβαιωμένες ανάγκες της περιφέρειας Θεσσαλίας, η TRANSCOMBI EXPRESS ανέλαβε τη δωρεάν διαχείριση του συνόλου των δωρεών στις αποθήκες της, τη μεταφόρτωσή τους σε οχήματα ομάδων εθελοντών που μετέβησαν άμεσα στα απομακρυσμένα σημεία της Θεσσαλίας για άμεση ανακούφιση των πληγέντων και τη μεταφορά μεγάλου όγκου ειδών πρώτης ανάγκης στις πληγείσες περιοχές της Περιφέρειας Θεσσαλίας.

Η διοίκηση της Transcombi Express θέλει να ευχαριστήσει θερμά για τη συγκινητική τους ανταπόκριση, μεταξύ άλλων, τις εταιρείες Ecoline, ΕΛΟΜΑΣ, Komet, Somfy, BCA College, Κουφετοποιία Χατζηγιαννάκη, Thenamaris, Eastern Mediterranean Maritime, The American College of Greece, Navigator, St. Catherine’s School, Αττικό Ζωολογικό Πάρκο, Star Trading Company, Samos Express, Kefi Tours, Όμιλος Σαρακάκη, Αμερικανική Πρεσβεία και Optima Group.

Παράλληλα, εκφράζει την ευγνωμοσύνη της στο σύνολο των ανθρώπων του ΔΕΣΜΟΥ και της TRANSCOMBI EXPRESS για την υπομονή και τη διάθεσή τους να προσφέρουν τις γνώσεις και υπηρεσίες τους σε ένα τόσο σημαντικό ανθρωπιστικό έργο, αλλά και στις ομάδες εθελοντών (Πανελλήνια Ομοσπονδία Εθελοντών, Ομάδα Εθελοντών Δασοπυροσβεστών Διασωστών Εκάλης, Ελληνική Ομάδα Διάσωσης Παράρτημα Μαγνησίας, Stray.gr), που με αυταπάρνηση και εθελοντικά προσφέρουν την ενέργεια και τον χρόνο τους για την άμεση ανακούφιση των πληγέντων.

The post Η TRANSCOMBI EXPRESS ενώνει τις δυνάμεις της με τον ΔΕΣΜΟ για την άμεση ανακούφιση των πλημμυροπαθών της Περιφέρειας Θεσσαλίας appeared first on Supply Chain.

Ακόμα μια σημαντική διεθνής αναγνώριση για τις περιβαλλοντικές προσπάθειες του αεροδρομίου της Αθήνας, στο πλαίσιο του εθελοντικού προγράμματος για τη Διαχείριση & Μείωση των Εκπομπών Άνθρακα Αεροδρομίων (Airport Carbon Accreditation) του Διεθνούς Συμβουλίου Αεροδρομίων της Ευρώπης (ACI Europe).

Συγκεκριμένα, μετά τα στάδια «Χαρτογράφηση» (2009), «Μείωση» (2011), «Βελτιστοποίηση» (2014) και «Ουδέτερο Ισοζύγιο Άνθρακα» (2016),  ο ΔΑΑ πιστοποιήθηκε στο τελευταίο και πιο απαιτητικό στάδιο «Μετάβαση» (Transition) του προγράμματος, στο σχεδιασμό του οποίου υπήρξε πρωτοστάτης και υποστηρίζει ενεργά από την έναρξή του και μέχρι σήμερα.

Μετά από μία μακροχρόνια προσπάθεια να μειώσει την κατανάλωση ενέργειας από τις εγκαταστάσεις του, που περιλαμβάνει σειρά παρεμβάσεων στον τρόπο λειτουργίας του αλλά και επενδύσεις σε νέο και λιγότερο ενεργοβόρο εξοπλισμό, ο ΔΑΑ έχει καταφέρει να μειώσει δραματικά το δικό του αποτύπωμα άνθρακα κατά 60% από το 2005 έως το 2022.

Στο στάδιο της «Μετάβασης», ο ΔΑΑ προχώρησε ένα ακόμα βήμα δεσμευόμενος σε μηδενικές εκπομπές άνθρακα μέχρι το 2025. Η δέσμευση αυτή συνάδει με τη δέσμευση του ΔΑΑ για μηδενικό αποτύπωμα άνθρακα μέχρι το 2025, μέσω του οδικού χάρτη, το «Route 2025». Στο πλαίσιο του Route 2025, ο ΔΑΑ στοχεύει επίσης να γίνει ο πρώτος διαχειριστής αεροδρομίων που θα καλύψει το 100% των αναγκών του σε ηλεκτρική ενέργεια με ιδιοπαραγωγή από ανανεώσιμες πηγές.

Ήδη από το Μάρτιο 2023 προστέθηκε στην ήδη λειτουργούσα μονάδα παραγωγής ενέργειας από φωτοβολταϊκά των 8 MWp, ο νέος φωτοβολταϊκός σταθμός ισχύος 16 MWp (πρώτη φάση του Route 2025) για ιδιοκατανάλωση, ο οποίος εκτείνεται σε μια έκταση 210.000 τ.μ.. Η παραγωγή του φωτοβολταϊκού σταθμού της πρώτης φάσης αντιστοιχεί στο 45% των αναγκών της ηλεκτρικής κατανάλωσης της εταιρείας αεροδρομίου, μειώνοντας ανάλογα και τις έμμεσες εκπομπές διοξειδίου του άνθρακα. Με την ολοκλήρωση της επόμενης φάσης έως το 2025 θα εξασφαλισθεί η παραγωγή του 100% των αναγκών του ΔΑΑ σε ηλεκτρική ενέργεια για την επόμενη εικοσαετία.

Επιπλέον, ο ΔΑΑ προχωρά στη σταδιακή αντικατάσταση μέρους του στόλου οχημάτων του με ηλεκτρικά οχήματα, καθώς επίσης μελετά τη χρήση βιοκαυσίμου στα βαριά οχήματα και στον εξοπλισμό. Τέλος, εξετάζεται η αντικατάσταση του φυσικού αερίου για τη θέρμανση, καθώς και για την παραγωγή ζεστού νερού καθημερινής χρήσης, με εναλλακτικές λύσεις θέρμανσης οι οποίες δεν προκαλούν εκπομπές διοξειδίου του άνθρακα.

Με την πιστοποίησή του στο στάδιο της «Μετάβασης», ο Διεθνής Αερολιμένας Αθηνών κατατάσσεται σε ένα από τα κορυφαία αεροδρόμια διεθνώς, αποδεικνύοντας για άλλη μια φορά έμπρακτα τη δέσμευσή του στη μάχη κατά της κλιματικής αλλαγής. Η πιστοποίησή ισχύει έως το 2026.

Παράλληλα με το σημαντικό του ρόλο ως μοχλού οικονομικής ανάπτυξης, ο ΔΑΑ επιτυγχάνει τη θεαματική μείωση του οικολογικού αποτυπώματός του, επιδιώκοντας και επιτυγχάνοντας παράλληλα την περιβαλλοντική σύμπραξη του συνόλου των φορέων που δραστηριοποιούνται στην αεροδρομιακή κοινότητα.

*Σημειώνεται ότι στο στάδιο της μετάβασης, μαζί με το αεροδρόμιο της Αθήνας, βρίσκονται αεροδρόμια όπως του Λονδίνου (Χίθροου), του Άμστερνταμ (Σκίπολ) και του Ντάλας (Ντάλας Φορτ Γουόρθ).

The post Διεθνής Αερολιμένας Αθηνών – Πιστοποίηση στο τελευταίο στάδιο του «Airport Carbon Accreditation»: Μετάβαση (Transition) appeared first on Supply Chain.

Τη δωρεάν διάθεση έως 400.000 ιδίων μετοχών σε εργαζομένους και συνεργάτες της εταιρείας, καθώς και των συνδεδεμένων με αυτήν εταιρειών, με κριτήριο την ατομική εργασιακή τους απόδοση και προσφορά στην Εταιρεία και στον Όμιλο, αποφάσισε ομόφωνα η Γενική Συνέλευση των μετόχων της FOODLINK που έλαβε χώρα πρόσφατα.

Παράλληλα, η Γενική Συνέλευση των μετόχων ενέκρινε και την αγορά ιδίων μετοχών έως του αριθμού του ενός εκατομμυρίου με τιμή από 0,10 έως 3 ευρώ.

The post Διάθεση 400.000 μετοχών σε εργαζόμενους και συνεργάτες αποφάσισε η FOODLINK appeared first on Supply Chain.

Ο όμιλος Eltrak προχώρησε σε δωρεά στον Πανελλήνιο Σύλλογο Μεταμοσχευμένων Καρδιάς-Πνευμόνων «Η ΣΚΥΤΑΛΗ», καλύπτοντας μέρος των ασφαλιστικών συμβολαίων των μελών που έχουν υποβληθεί σε μεταμόσχευση καρδιάς και πνευμόνων.

Η Eltrak δεν είναι μόνο μια εταιρεία, αλλά και οι άνθρωποι που την απαρτίζουν. Ως εκ τούτου, κινήσεις όπως αυτή, αντικατοπτρίζουν τη φιλοσοφία της εταιρείας, αποδεικνύοντας την κοινωνική της ευαισθησία και το έμπρακτο ενδιαφέρον για την ευημερία της κοινωνίας.

«Είμαστε βέβαιοι ότι με αντίστοιχες πρωτοβουλίες, ο Σύλλογος θα είναι σε θέση να συνεχίσει να παρέχει αποτελεσματικό έργο με βάση τους κύριους άξονες δράσης που έχει αναλάβει: τη φροντίδα και στήριξη των μεταμοσχευμένων ασθενών καρδιάς και πνευμόνων παράλληλα με την ενημέρωση σχετικά με τη διαδικασία της μεταμόσχευσης, καθώς και τη δωρεά οργάνων, ως άρρηκτα συνδεδεμένη.

Η εργασία της «ΣΚΥΤΑΛΗΣ» είναι πραγματικά σημαντική και συνεισφέρει στη ζωή και την ποιότητα διαβίωσης πολλών ανθρώπων. Χαιρόμαστε ιδιαιτέρως που μας δόθηκε η ευκαιρία να γίνουμε αρωγοί του πολύτιμου και αξιέπαινου λειτουργήματος που επιτελεί με αφοσίωση και αθόρυβο δυναμισμό όλα αυτά τα χρόνια. Ευχόμαστε συνεχή επιτυχία σε όλες τις προσπάθειες που καταβάλλει» ανέφερε η Εltrak.

The post Ο όμιλος Eltrak στηρίζει τον Πανελλήνιο Σύλλογο Μεταμοσχευμένων Καρδιάς-Πνευμόνων «Η ΣΚΥΤΑΛΗ» appeared first on Supply Chain.

Σχεδόν 7 στις 10 επιχειρήσεις δήλωσαν ότι δαπάνησαν υψηλότερα ποσά για την υλοποίηση πρακτικών ESG το 2022 συγκριτικά με το 2021, σύμφωνα με έρευνα που διεξήγαγε η Διεύθυνση Οικονοµικών – Κλαδικών Μελετών της ICAP CRIF Α.Ε. για τη Βιώσιµη Ανάπτυξη και τις Δράσεις ESG.

Τα κυριότερα αποτελέσµατα της πρωτογενούς έρευνας συνοψίζονται ως εξής:

• Η συντριπτική πλειονότητα των εταιρειών που συµµετείχαν στην  έρευνα σε ποσοστό 90% χαρακτηρίζει ως «πολύ» και «παρά πολύ» σηµαντική τη Βιώσιµη Ανάπτυξη
• Το55% των επιχειρήσεων του δείγµατος θεωρεί ότι ο βαθµός εφαρµογής των δράσεων ESG από το σύνολο των ελληνικών επιχειρήσεων κυµαίνεται σε µέτρια επίπεδα
• Υψηλότερες δαπάνες για την υλοποίηση πρακτικών ESG πραγµατοποίησαν δύο στις τρεις εταιρείες (66%) που συµµετείχαν στην έρευνα το 2022 σε σχέση µε το 2021
• Το 35% τουδείγµατος δήλωσε ότι η ίδια η Διοίκηση της εταιρείας λαµβάνει τις σχετικές αποφάσεις για τις δράσεις Βιώσιμης Ανάπτυξης. Ακολουθεί µε µερίδιο 29%,η Ξεχωριστή Διεύθυνση/Τµήµα της εταιρείας
• Αυξάνει η περιβαλλοντική ευαισθητοποίηση των µεγαλύτερων ελληνικών επιχειρήσεων. Οι ενέργειες των εταιρειών που αφορούν στο περιβάλλον καλύπτουν το µεγαλύτερο µερίδιο (40%) στον συνολικό προϋπολογισμό των εταιρειών για βιώσιµη ανάπτυξη. Ακολουθούν οι δράσεις για την κοινωνία (36%) και την εταιρική διακυβέρνηση (24%)
• Περισσότερες από έξι στις δέκα επιχειρήσεις δαπανούν µέχρι 200.000 ευρώ για δράσεις ESG σε ετήσια βάση,ενώ το 17% των συµµετεχόντων δαπανά πάνω από 1 εκατ. ευρώ
• Η κυριότερη πρακτική ESG ως προς το περιβάλλον, που εφαρµόζεται σε «πολύ» ή «πάρα πολύ» σηµαντικό βαθµό από τις εταιρείες του δείγµατος (85%), είναι η αποτελεσµατική διαχείριση του χαρτιού και των στερεών αποβλήτων (διαχωρισµός ανά κατηγορία υλικού ανακύκλωσης, κ.λπ.)
• Σχετικά µε τη συνεισφορά στο κοινωνικό σύνολο,η συντριπτική πλειονότητα των επιχειρήσεων του δείγµατος σε  ποσοστό 90% δήλωσε ότι παρέχει ίσες ευκαιρίες προς όλους τους εργαζοµένουςσε «πολύ» ή «πάρα πολύ» µεγάλο βαθµό
• Αναφορικά µε την εταιρική διακυβέρνηση, εννιά στις δέκα επιχειρήσεις εφαρµόζουν δράσεις/πρωτοβουλίες µε στόχο την προστασία των δεδοµένων προσωπικού χαρακτήρα
• Το κυριότερο εµπόδιο στην υλοποίηση δράσεων ESG από τις ελληνικές επιχειρήσεις αποτελεί η δαπάνη/κόστος για την εφαρµογή ενός προγράµµατος βιώσιµης ανάπτυξης
• Η δηµιουργία µακροπρόθεσµης αξίας για όλα τα ενδιαφερόµενα µέρη και την ευρύτερη οικονοµία (93%) καθώς και η ενίσχυση της εταιρικής εικόνας (92%) των εταιρειών αποτελούν τα κυριότερα οφέλη για την υιοθέτηση πρακτικών Βιώσιµης Ανάπτυξης και Εταιρικής Υπευθυνότητας

Η στρατηγική βιώσιµης ανάπτυξης, ανεξάρτητα από το µέγεθος µιας επιχείρησης, επιφέρει πολλαπλά οφέλη σε  περιβαλλοντικό, οικονοµικό, εταιρικό και κοινωνικό επίπεδο. Οι επιχειρήσεις θα πρέπει να αξιολογούνται µε βάση όχι µόνο τη χρηµατοοικονοµική τους επίδοση, αλλά και το περιβαλλοντικό και κοινωνικό τους αντίκτυπο, παράλληλα µε τη διακυβέρνησή  τους. Στο πλαίσιο αυτό, κρίσιµα σηµεία θεωρούνται η ενηµέρωση του κοινωνικού συνόλου, η εκπαίδευση των στελεχών των  επιχειρήσεων και η παροχή κινήτρων από την πλευρά της Πολιτείας, που θα ενθαρρύνουν τις εταιρείες προς την κατεύθυνση  της υιοθέτησης δράσεων ESG, προκειµένου να βρεθεί η βιώσιµη ανάπτυξη στον πυρήνα της στρατηγικής των ελληνικών  επιχειρήσεων.

Ο Νικήτας Κωνσταντέλλου, Πρόεδρος & Διευθύνων Σύμβουλος του Ομίλου ICAP CRIF, δήλωσε: «Η δεκαετία που διανύουμε έχει ανακηρυχθεί ως η δεκαετία δράσης του ΟΗΕ για τη βιώσιμη ανάπτυξη που αποτελεί παγκόσμια προτεραιότητα για τις κυβερνήσεις, την κοινωνία και τις επιχειρήσεις. Απομένουν λιγότερο από επτά χρόνια για την επίτευξη των στόχων της Ατζέντας του 2030 του ΟΗΕ και είναι γεγονός ότι όλο και περισσότερες επιχειρήσεις προβαίνουν στη μέτρηση, τη δημοσιοποίηση και τη διαχείριση των κινδύνων και των ευκαιριών που αφορούν στη βιώσιμη ανάπτυξη.

Οι τελευταίες εξελίξεις με την ενεργειακή κρίση και τον πόλεμο στην Ουκρανία κατέστησαν ακόμα πιο αναγκαία και επιτακτική για τις εταιρείες την αναπροσαρμογή των επιχειρηματικών τους μοντέλων και της στρατηγικής τους στη βάση των κριτηρίων ESG, ώστε να ανταποκριθούν στις σημερινές προκλήσεις. Είναι χαρακτηριστικό ότι το 95% των επιχειρήσεων που συμμετείχαν στην έρευνα, αναγνωρίζουν τη σημαντικότητα της Βιώσιμης Ανάπτυξης και της Εταιρικής Υπευθυνότητας χαρακτηρίζοντάς την ως «πολύ» ή «πάρα πολύ» σημαντική, με σχεδόν 7 στις 10 επιχειρήσεις να δηλώνουν ότι δαπάνησαν υψηλότερα ποσά για την υλοποίηση πρακτικών ESG το 2022 συγκριτικά με το 2021.

Ωστόσο, οι εταιρείες κρίνουν ότι υπάρχουν ακόμα περιθώρια ανάπτυξης των δράσεων ESG, αφού το 55% θεωρεί ότι ο βαθμός διείσδυσης/εφαρμογής των σχετικών πρακτικών κυμαίνεται σε μέτρια επίπεδα. Η πλειονότητα των επιχειρήσεων θεωρεί τη δημιουργία μακροπρόθεσμης αξίας για όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη και την ευρύτερη οικονομία (93%), καθώς και την ενίσχυση της εταιρικής εικόνας (92%), ως τα κυριότερα οφέλη που αποκομίζουν από την υιοθέτηση δράσεων ESG.

Τα κονδύλια για το περιβάλλον των εταιρειών καλύπτουν το μεγαλύτερο μερίδιο (40%) στο συνολικό προϋπολογισμό των εταιρειών για τις δράσεις βιώσιμης ανάπτυξης – ESG, ακολουθούν οι δράσεις που σχετίζονται με την κοινωνία (36%) και οι ενέργειες που αφορούν την εταιρική διακυβέρνηση (24%). Το κόστος εφαρμογής ενός προγράμματος βιώσιμης ανάπτυξης σε συνδυασμό με τις πιέσεις που δέχονται οι ελληνικές επιχειρήσεις εξαιτίας της ενεργειακής κρίσης αποτελούν τους κυριότερους ανασταλτικούς παράγοντες υλοποίησης πρακτικών ESG.

Οι ελληνικές επιχειρήσεις μέσω των δράσεων ESG, πρέπει να στοχεύουν στην αύξηση της κοινωνικής προσφοράς τους, παράλληλα με τη μείωση του περιβαλλοντικού και ενεργειακού τους αποτυπώματος, παραμένοντας προσηλωμένες στην ηθική και αποτελεσματική εταιρική διακυβέρνηση. Η αξιολόγησή τους θα πρέπει να γίνεται με βάση όχι μόνο τη χρηματοοικονομική τους επίδοση, αλλά και το περιβαλλοντικό και κοινωνικό τους αντίκτυπο παράλληλα με τη διακυβέρνησή τους».

Δείτε εδώ την έρευνα της ICAP CRIF Α.Ε. για τη Βιώσιµη Ανάπτυξη και τις Δράσεις ESG.

The post Έρευνα ICAP CRIF: Σχεδόν το 70% των επιχειρήσεων δαπάνησε μεγαλύτερα ποσά για δράσεις ESG το 2022 appeared first on Supply Chain.

H Synergy έχει διακριθεί για την την κοινωνική  και περιβαλλοντική της υπευθυνότητα με πολλές δράσεις στο ενεργητικό της, και όλοι οι εργαζόμενοι ένιωσαν την ανάγκη να κάνουν κάτι δραστικό για τα αδέσποτα, ειδικά της περιοχής του Ασπροπύργου, όπου το φαινόμενο είναι αρκετά έντονο.

Οι άνθρωποι της Synergy, μιας από τις μεγαλύτερες εταιρείες στον χώρο της εφοδιαστικής αλυσίδας και των logistics, υιοθέτησαν ένα μικρό κουτάβι που τριγυρνούσε χαμένο στην περιοχή του Ασπροπύργου, αναζητώντας τη φροντίδα ενός ασφαλούς σπιτικού, που τελικά βρήκε την αγάπη σε μια… εταιρεία!

Αγκάλιασαν και φρόντισαν το αδέσποτο σκυλάκι, το οποίο ονόμασαν Packer, έκαναν αμέσως όλες τις απαραίτητες εξετάσεις, τον εμβολίασαν, ενώ του έφτιαξαν ακόμη και το δικό του σπίτι με το όνομά του, για να τον προστατεύει απ’ όλες τις καιρικές συνθήκες. Η υιοθέτηση ενός αδέσποτου σκύλου από την Synergy ήταν μια συνειδητή επιλογή, στέλνοντας το μήνυμα ότι αποτελεί μια καλή πρακτική, που θα μπορούσαν να ακολουθήσουν όλες οι εταιρείες στην περιοχή για να μειώσουν τον αριθμό των αδέσποτων ζώων.

Σήμερα, ο Packer είναι ζωηρός και αξιαγάπητος, ενώ δεν διστάζει να κλέψει φαγητό και… παπούτσια των εργαζομένων για να τους θυμίσει πως η ζωή είναι εργασία ΚΑΙ χαρά. Πώς, όμως, η συμπεριφορά ενός παιχνιδιάρικου ζώου μπορεί να επηρεάσει την εργασιακή καθημερινότητα μιας μεγάλης εταιρείας;

Στην συζήτηση που ακολουθεί ανάμεσα στην κτηνίατρο Δρ. Νικολέτα Σερέτη με τους εργαζόμενους της Synergy (στο www.reader.gr), μαθαίνουμε τους τρόπους με τους οποίους έχουν καταφέρει να ισορροπήσουν τις απαιτήσεις του Packer με τις απαιτήσεις των… πελατών, πώς έχουν μοιράσει αρμοδιότητες στην ομάδα φροντίδας του σκυλάκου αλλά και πώς αποφάσισαν να αναλάβουν δράση για το πρόβλημα των αδέσποτων.

H Synergy επιβεβαίωσε για άλλη μια φορά στην πράξη το όνομά της: ότι με τη συνέργεια όλων, οι πιο όμορφες ιδέες γίνονται πραγματικότητα. Ας γίνει η Synergy παράδειγμα προς μίμηση και για τις υπόλοιπες εταιρείες Logistics που δραστηριοποιούνται στον Ασπρόπυργο!

The post Η εταιρεία SYNERGY υιοθέτησε ένα αδέσποτο σκυλάκι στον Ασπρόπυργο και ενθαρρύνει κι άλλες εταιρείες Logistics να ακολουθήσουν το παράδειγμά της appeared first on Supply Chain.